|
Projekt Diffust Sygefravær handler om at forebygge og nedbringe sygefravær på arbejdspladserne med fokus på at styrke samarbejdet mellem den syge /førsygemeldte, arbejdspladsen og de praktiserende læger. Projektet er udsprunget af analyseprojektet ”Tidlig indsats mod langtidssygefravær”.
Projektet går ind i et direkte samarbejde med de praktiserende læger, den syge/førsygemeldte, og arbejdspladsen (ledelse og tillidsvalgte) for at støtte op den enkelte medarbejder og for at sætte fokus på nye muligheder i det forebyggende arbejde på arbejdspladsen.
Sygedagpengeloven giver nu arbejdspladserne mulighed for at rekvirere en lægeerklæring fra de praktiserende læger, der beskriver funktionsbegrænsninger.
I projekt Diffust Sygefravær vil der i højere grad blive kikket på ressourcer hos den enkelte frem for begrænsninger. Her særligt med vægtning på medarbejderens egen opfattelse af, hvad der er muligt.
I projektperioden vil der være en række praktiserende læger, der deltager og som får mulighed for at tilbyde deres patienter en udvidet støtte til at undersøge muligheder for en eventuel deltidssyge- / deltidsraskmelding i en periode med fokus på eventuelle ændrede arbejdsfunktioner / -opgaver.
Herudover vil der være tilknyttet en række virksomheder, der – ud over den tættere kontakt med medarbejderen og den praktiserende læge – får læring til organisationen i forhold til, hvordan man som arbejdsplads kan tage afsæt til at forbedre og styrke det psykiske og fysiske arbejdsmiljø og hermed den daglige trivsel.
Projektet vil i perioden benytte sig af rundbordssamtalen, som en metode. Derudover vil der blive udviklet nye metoder og værktøjer. I projektet vil vi systematisk opsamle erfaringer omkring samspillet mellem den praktiserende læge, den syge/førsygemeldte og arbejdspladsen med sigte på, hvad der fungerer, og hvad der reelt kan være med til at nedbringe det generelle sygefravær, og herigennem give medarbejderen følelsen af at tage et større ansvar for eget forløb. Disse erfaringer vil blive formidlet og præsenteret dels i en afsluttende rapport og dels ved en slutkonference, hvor til der også vil blive indbudt andre relevante praktikere og teoretikere, der arbejder med emnet diffust sygefravær.
Projekt Diffust Sygefravær evalueres af adjunkt Christa Thomsen, ekstern evaluator fra Handelshøjskolen i Århus.
Der er oprettet en følgegruppe til projektet bestående af Sygefraværsgruppen under Koordinationsudvalget med repræsentanter fra DA, LO, FTF og PLO. | 
